Có thể thấy rằng, trong những năm vừa qua bằng các hình thức tuyên truyền, Ngày Pháp luật đã có tác động tích cực và góp phần nâng cao nhận thức, hình thành ý thức tự giác tuân thủ Hiến pháp và pháp luật trong CBCNV Công ty thủy điện Tuyên Quang nói riêng và cán bộ, công chức, viên chức, người lao động và nhân dân cả nước nói chung.
Năm 2018, Công ty thủy điện Tuyên Quang đã lựa chọn khẩu hiệu tuyên truyền: “Cán bộ, nhân viên Tập đoàn điện lực Việt Nam gương mẫu chấp hành và bảo vệ Hiến pháp, pháp luật” để treo tại các vị trí trọng yếu, song hành cùng với đó là đẩy mạnh các hình thức tuyên truyền khác như: Đăng tải các tin, bài, nội dung trên trang nội bộ của Công ty; Tổ chức cuộc thi "Tìm hiểu pháp luật" nhằm giúp toàn thể CBCNV có cơ hội tìm hiểu, trau dồi các kiến thức về cac quy chế quản lý nội bộ, các quy định của pháp luật.
Ngoài ra, để ngày pháp luật năm 2018 được triển khai đồng bộ, đạt hiệu quả thiết thực, Công ty thủy đã xây dựng chương trình, lựa chọn những quy chế quản lý nội bộ mới được ban hành trong năm 2018 và là những quy định liên quan trực tiếp đến quyền lợi và nghĩa vụ của Người lao động để phổ biến tập trung cho CBCNV, cụ thể như: quy định lao động tiền lương, quy định đào tạo và thi sát hạch nghề, nâng bậc, nâng ngạch lương ....
CBCNV trong buổi truyên truyền, phổ biến nội bộ
Các hoạt động tuyên truyền này đã góp phần quan trọng vào việc tôn vinh Hiến pháp, pháp luật, giáo dục ý thức chấp hành và bảo vệ pháp luật của toàn thể CBCNV Công ty thủy điện Tuyên Quang. Do đó trong thời gian qua, không để xảy ra việc vi phạm pháp luật tại đơn vị, đồng thời các quyền lợi thiết thực cho người lao động, an toàn lao động luôn được đảm bảo.
Phạm Phương Thùy - TC&NS